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黔金煤业:工分当班评定
发布人:煤矿安全网    浏览:   发布时间: 2019-09-20   稿件来源:煤矿安全网

“以前的工分都是按照制度评分,干好干坏一个样,影响了职工工作积极性。现在实行班组大发体育娱乐长对职工的三级考核,干的好,工分就多,工资也能多拿。”9月17日,黔金煤业选装队职工老陈高兴地对笔者说。

为调动职工工作积极性,黔金煤业大力推行班组工资分配管理办法,严格按要求打破“大锅饭”格局,并作为一项硬性规定强制执行。

按照规定,班组长根据职工的技术水平、工作态度、现场责任心、工作量和工作效果,评定工分。当天的工分在次日班前会上公布“上墙”。这样一来,班组大发体育娱乐职工工分拉开差距,职工工作更有动力,形成了比学赶超的良好氛围。


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